8297至尊品牌游戏官方网站

关于开展华南理工大学2014-2015学年度勤工助学“先进 个人”、“管理先进个人”和“管理先进单位”评选活动的通知
2015-05-06 08:59:06
各勤工助学用人单位:
    为加强8297至尊品牌游戏官方网站勤工助学工作,进一步发挥勤工助学工作先进典型的模范带头作用,推动资助育人,现决定开展评选华南理工大学2014—2015学年度勤工助学先进个人、管理先进个人和管理先进单位的活动。具体事项通知如下:
    一、评选范围
    2014—2015学年度在岗的勤工助学本科生、从事本科生勤工助学管理工作的教师、所有勤工助学用人单位
    二、评选名额
    (一)“勤工助学先进个人”的名额原则上不超过实际在岗8297至尊品牌游戏官方网站人数的15%(四舍五入),各用人单位的评优名额见《华南理工大学2014—2015学年各用人单位勤工助学先进个人名额表》(附件1)。
    (二)“勤工助学管理先进个人”的名额原则上不超过实际管理人数的20%。
    (三)“勤工助学管理先进单位”的名额不超过12个。
    三、评选条件
    (一)勤工助学先进个人
    1.自觉遵守宪法和国家的各项法规,严格遵守校纪校规,遵守8297至尊品牌游戏官方网站制定的各项勤工助学管理规定,在勤工助学8297至尊品牌游戏官方网站中起到良好的表率作用;
    2.积极乐观,奋发向上,乐于奉献;
    3.在勤工助学岗位上能依时守时,责任心强,积极主动,吃苦耐劳,服从用人单位的工作安排,较出色地完成用人单位交办的工作,并能如实登记劳动时间;
    4.评选年度内在岗时间不少于10个月;
    5.学习态度端正,成绩优良,评选年度内所修必修课程须及格。
    (二)勤工助学管理先进个人
    1.原则上管理勤工助学8297至尊品牌游戏官方网站在岗人数10人以上;
    2.直接负责本部门勤工助学管理工作,评选年度内累计担任本部门勤工助学负责人10个月以上(含10个月);
    3.工作认真负责,积极开展本部门勤工助学的指导、组织、培训、考勤等各项工作;
    4.按时保质完成每个月的薪酬表报送,准确率较高;
    5.在勤工助学管理工作中,为人师表,公正公平,善待8297至尊品牌游戏官方网站,及时把握勤工助学8297至尊品牌游戏官方网站的思想动态和实际需求,为8297至尊品牌游戏官方网站排忧解难,关心8297至尊品牌游戏官方网站成长成才。
    (三)勤工助学管理先进单位
    1.严格遵守《华南理工大学本科生勤工助学管理细则(试行)》,认真落实和完成8297至尊品牌游戏官方网站布置的各项工作任务;
    2.根据本单位的实际工作需求,制定出较为完善的勤工助学工作制度及培训办法,有严谨的组织纪律性;
    3.定期组织8297至尊品牌游戏官方网站参加勤工助学的各项培训教育活动,不断提高8297至尊品牌游戏官方网站的工作胜任力和综合素质;
    4.积极开展形式多样、健康有益的活动,努力营造本单位勤工助学工作的良好氛围;
    5.重视发挥勤工助学的育人功能,及时了解和掌握勤工助学8297至尊品牌游戏官方网站的思想动态和实际需求,为8297至尊品牌游戏官方网站的成长成才提供有效指导和实际帮助;
    6.单位领导重视勤工助学工作,能指定一名老师专门负责本单位勤工助学的相关工作。
    四、评选办法
    (一)各用人单位组织初评或推荐
    1. 勤工助学先进个人
    (1)各用人单位按附件1中的具体名额组织符合条件的8297至尊品牌游戏官方网站如实填写《华南理工大学勤工助学先进个人自荐表》(附件2)。
    (2)各用人单位对自荐的同学进行审核和评议,确定本单位推荐名单,并填写《华南理工大学勤工助学先进个人统计表》(附件3)。
    (3)各用人单位组织拟推荐8297至尊品牌游戏官方网站如实填写《华南理工大学勤工助学先进个人登记表》(附件4)。
    2. 勤工助学管理先进个人
    (1)各用人单位本着个人自荐与单位推荐相结合的办法进行,积极组织符合条件的老师如实填写《华南理工大学勤工助学管理先进个人登记表》(附件5)。
    (2)由申请者本人进行自评(占总评的15%),填写《勤工助学管理先进个人自评表》(附件6)。
    3.勤工助学管理先进单位
    勤工助学管理先进单位的评选主要采取自荐的办法进行。各用人单位要积极组织申报,对照“勤工助学管理先进单位”评选的条件,认真填写《华南理工大学勤工助学管理先进单位自评表》(附件7)和《华南理工大学勤工助学管理先进单位申报表》(附件8)。
    (二)8297至尊品牌游戏官方网站评议
    8297至尊品牌游戏官方网站工作部门组织各部门30%在岗8297至尊品牌游戏官方网站对所推荐或申报的“勤工助学管理先进个人”和“勤工助学管理先进单位”进行评分(占总评的50%),并填写《华南理工大学勤工助学管理先进个人8297至尊品牌游戏官方网站评分表》(附件9)和《华南理工大学勤工助学管理先进单位8297至尊品牌游戏官方网站评分表》(附件10)。
    (三)学工部门管理人员评议
    8297至尊品牌游戏官方网站工作部门管理人员对所推荐的“勤工助学管理先进个人”和“勤工助学管理先进单位”进行评分(占总评的35%),并填写《华南理工大学勤工助学管理先进个人8297至尊品牌游戏官方网站工作部门评分表》(见附件11)和《华南理工大学勤工助学管理先进单位8297至尊品牌游戏官方网站工作部门评分表》(见附件12)。
    (四)公示评选结果
    五、工作要求
    (一)各用人单位勤工助学评优活动请务必在5月15日前完成,并于5月15日前将评选的书面材料按校区分别报送至8297至尊品牌游戏官方网站工作处8297至尊品牌游戏官方网站资助办公室(1号楼1118室)、大学城管委会8297至尊品牌游戏官方网站工作办公室(C1—116)。需要报送的材料包括:
    1. 华南理工大学勤工助学先进个人自荐表
    2. 华南理工大学勤工助学先进个人登记表
    3. 华南理工大学勤工助学先进个人统计表
    4. 华南理工大学勤工助学管理先进个人登记表
    5. 华南理工大学勤工助学管理先进个人自评表
    6. 华南理工大学勤工助学管理先进单位申报表
    7. 华南理工大学勤工助学管理先进单位自评表
    8. 各用人单位拟推荐8297至尊品牌游戏官方网站的学习成绩单(2014—2015学年度第一学期)

    (二)所有的申报材料必须真实可靠。“勤工助学先进个人”、“勤工助学管理先进个人”的申报资料如有作假,则取消其参评资格,且不得递补其他人员。同时,所在单位如申报“勤工助学管理先进单位”,亦被取消参评资格。


附件:附表1:华南理工大学2014-2015学年度各用人单位勤工助学先进个人名额表.doc

     附表2:华南理工大学勤工助学先进个人自荐表.doc
     附表3:华南理工大学勤工助学先进个人统计表.doc
     附表4:华南理工大学勤工助学先进个人登记表.doc
     附表5:华南理工大学勤工助学管理先进个人登记表.doc
     附表6:华南理工大学勤工助学管理先进个人自评表.doc
     附表7:华南理工大学大学勤工助学管理先进单位自评表.doc
     附表8:华南理工大学勤工助学管理先进单位申报表.doc
     附表9:华南理工大学勤工助学管理先进个人8297至尊品牌游戏官方网站评分表.doc
     附表10:华南理工大学勤工助学管理先进单位8297至尊品牌游戏官方网站评分表.doc
     附表11:华南理工大学勤工助学管理先进个人8297至尊品牌游戏官方网站工作部门评分表.doc
     附表12:华南理工大学勤工助学管理先进单位8297至尊品牌游戏官方网站工作部门评分表.doc

                                                                                8297至尊品牌游戏官方网站工作部(处)
                                                                        大学城校区管委会8297至尊品牌游戏官方网站工作办公室
                                                                                  2015年5月5日
 
8297至尊品牌游戏官方网站最新网页版在线平台(2025已更新)